第310章人事协商（1 / 2）

孙大海也想开溜，结果被黄菲菲抓住不放。，快到年底了，今年有许多意外出现，公司要对管理层进行人员上的调整。

孙卫国有公职在身，对公司的事务，历来只负责签字，不去过多的干涉具体工作。所以黄菲菲只能抓住孙大海，让他一起参与进来。

随着公司规模不断扩大，大权在握的黄菲菲，行事愈发严谨起来。孙家对她信任有加，完全放手让她管理公司。她却知道，信任是别人给的，但会是自己丢掉的。

管理一家企业，最重要的就是人权和财权。

每当公司有重大项目立项、大额资金进出，或是管理层升迁调动，她都会事先向孙卫国汇报，或者拉着孙大海讨论，然后做成正式的书面文件，请孙卫国签字后存档。

今年公司遇到的意外情况，就是东山省综合基地项目，因为文凯的上任，而提前两年开

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